Calculadora de horas extra en Panamá
Calcula cuánto te deben pagar por tus horas extra según los recargos del Código de Trabajo, con ejemplos y los límites legales.
Resultado bruto y estimado. El valor de la hora usa un método de referencia porque el Código consultado no trae la fórmula. Confirma con tu empleador o MITRADEL.
Las horas extra se pagan con recargo de 25% en período diurno, 50% en período nocturno o al prolongar una jornada mixta iniciada de día, y 75% al prolongar una jornada nocturna o una mixta iniciada de noche (art. 33 del Código de Trabajo). El máximo es de 3 horas al día y 9 a la semana. Con B/. 900 y jornada de 8 horas, la hora normal vale B/. 3.75 y la extra con 25%, B/. 4.69.
Calculadora de horas extra
Escribe tu salario mensual, tu tipo de jornada y las horas extra que hiciste en cada categoría.
| Categoría | Horas | Valor por hora | Pago |
|---|
Recargos de horas extra según el Código de Trabajo
Según el artículo 33 del Código de Trabajo (texto consolidado que consultamos), el trabajo en jornada extraordinaria se paga con estos recargos sobre el valor de la hora:
| Recargo | Cuándo aplica |
|---|---|
| 25% | Horas extra trabajadas en el período diurno (6 a.m. a 6 p.m.). |
| 50% | Horas extra en período nocturno, o prolongación de una jornada mixta iniciada de día. |
| 75% | Prolongación de una jornada nocturna, o de una mixta iniciada de noche. |
Los límites de la jornada ordinaria (arts. 30 y 31): diurna, 8 horas diarias y 48 semanales; mixta, 7.5 y 45; nocturna, 7 y 42. Una jornada es nocturna si abarca más de tres horas del período nocturno. No se pueden hacer más de 3 horas extra al día ni más de 9 a la semana, y el exceso se paga con 75% adicional (art. 36). Tampoco se permite jornada extraordinaria en trabajos peligrosos o insalubres ni a menores de 16 años (art. 36).
Cómo se calcula
Valor de la hora normal = salario mensual / 30 / horas de tu jornada. Pago de una hora extra = valor de la hora x (1 + recargo).
El Código de Trabajo que consultamos no trae una fórmula para el valor de la hora. Usamos el método que describe TopTrabajos (actualizado mar 2026): dividir el salario mensual entre 30 y luego entre las horas de la jornada. Tu empleador puede usar otro método; confirma con tu planilla.
Tabla de ejemplos con jornada diurna de 8 horas
| Salario mensual | Hora normal | Extra 25% | Extra 50% | Extra 75% |
|---|---|---|---|---|
| B/. 600.00 | B/. 2.50 | B/. 3.13 | B/. 3.75 | B/. 4.38 |
| B/. 900.00 | B/. 3.75 | B/. 4.69 | B/. 5.63 | B/. 6.56 |
| B/. 1,200.00 | B/. 5.00 | B/. 6.25 | B/. 7.50 | B/. 8.75 |
| B/. 1,500.00 | B/. 6.25 | B/. 7.81 | B/. 9.38 | B/. 10.94 |
Cuánto vale una hora con salario de B/. 900
Marta gana B/. 900 con jornada diurna de 8 horas. Su hora normal vale B/. 900 / 30 / 8 = B/. 3.75. En la semana hizo 4 horas extra diurnas (25%) y 2 horas con recargo de 50%. Le pagan B/. 18.75 por las primeras y B/. 11.25 por las segundas: B/. 30.00 en total. Son 6 horas, por debajo del límite de 9 semanales.
Lo que no hace esta calculadora
- Una fórmula legal del valor de la hora: el Código consultado no la incluye; usamos el método de TopTrabajos.
- El límite de 3 horas extra diarias y 9 semanales: solo avisamos si pones más de 9 horas en una semana, y no calculamos el pago adicional del 75% por exceso.
- Trabajo en días feriados o de descanso, que tiene otro recargo. Mira la página de feriados.
- Descuentos de Seguro Social, Seguro Educativo e ISR sobre las horas extra: el resultado es bruto.
- El texto del Código es una edición consolidada hasta 1995; no encontramos en la fuente reformas posteriores.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto se paga una hora extra en Panamá?
Con recargo de 25% si es en período diurno, 50% si es nocturna o prolonga una jornada mixta iniciada de día, y 75% si prolonga una jornada nocturna o una mixta iniciada de noche (art. 33 del Código de Trabajo).
¿Cómo se calcula el valor de la hora?
El Código consultado no trae la fórmula. Un método común, descrito por TopTrabajos, es salario mensual / 30 / horas de la jornada. Confirma el método que usa tu empleador.
¿Cuántas horas extra se pueden hacer?
Máximo 3 al día y 9 a la semana. El exceso se paga con 75% adicional (art. 36).
¿Cuánto dura la jornada ordinaria?
Diurna: 8 horas diarias y 48 semanales. Mixta: 7.5 y 45. Nocturna: 7 y 42 (arts. 30 y 31).
¿Se puede obligar a trabajar horas extra?
Según el artículo 36 y el 35, solo en los casos que ese artículo señala, como siniestro o riesgo inminente, o si lo pacta una convención colectiva con contratación individual. Consulta a MITRADEL para tu caso.
¿El resultado ya trae descuentos?
No. Es el pago bruto. Para estimar descuentos usa la calculadora de salario neto.
¿Se guardan mis datos?
No. El cálculo se hace en tu navegador y no se envía ni se almacena nada.
Fuentes consultadas
- Código de Trabajo de Panamá, texto consolidado (Justia), arts. 30, 31, 33, 35 y 36 — edición consolidada hasta la Ley 44 de 1995; sin fecha de publicación en la fuente
- TopTrabajos: horas extra y jornadas (método del valor de la hora) — actualizado mar 2026
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